一、峨山县人力资源和社会保障局基本信息

机构名称：峨山彝族自治县人力资源和社会保障局

办公地址：云南省玉溪市峨山彝族自治县双江街道练江南路延长线100米

办公时间：法定工作日8:30—12:00，14:30—18:00

联系、咨询电话：0877-4011718

通讯地址：云南省玉溪市峨山彝族自治县双江街道练江南路延长线100米县人力资源社会保障局办公室

邮政编码：653200

二、主要职责

（一）贯彻落实国家、省、市人力资源和社会保障法律法规、政策和规章制度，拟订人力资源和社会保障事业发展规划，制定人力资源和社会保障工作计划，并负责组织实施和进行监督检查。

（二）拟订人力资源市场发展规划并组织实施，建立统一规范的人力资源市场。制定人力资源服务机构的市场准入制度，指导并监督管理职业中介机构的管理，负责对人力资源市场进行监督检查。

（三）拟订统筹城乡就业发展规划和政策并组织实施。完善公共就业服务体系，建立就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立城乡劳动者职业培训制度。牵头拟订大中专毕业生就业政策，会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。

（四）统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。组织实施城乡养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险的政策、标准并进行监督。统筹拟订全县范围内的社会保险关系转续办法和统筹办法，统筹机关、企事业单位基本养老保险政策，逐步提高基金统筹层次。拟订并组织实施全县企业退休人员社会化管理服务办法。会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金的管理和监督制度，审核、汇总社会保险基金预决算草案。制定社会保险基金收缴、支付、管理、运营的管理办法，对社会保险基金进行监督和管理。组织实施城乡社会养老保险政策并进行监督，不断完善城乡社会养老保障体系。

（五）负责就业、失业和社会保险基金的预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

（六）组织实施事业单位人员工资收入分配和地方性津贴、补贴政策，企事业单位福利、离退休政策，建立健全企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。

（七）承担事业单位人事制度改革工作，拟订事业单位人员和机关工勤人员管理办法并组织实施。制定专业技术人员管理政策并组织实施，负责专业技术人员继续教育工作。牵头推进深化职称制度改革工作。负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。会同有关部门管理服务各类人才。

（八）负责拟订有关事业人员调配政策和政策性安置人员的措施办法，会同有关部门拟订并组织实施县级荣誉制度和政府奖励制度。

（九）贯彻执行农民工政策，会同有关部门拟订农民工工作综合性政策和规划，协调、推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。

（十）承担劳动人事调解争议仲裁工作，劳动关系和行政审批工作。落实严禁使用童工政策和女职工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动保障监察，依法查处违反劳动保障法律法规重大案件。完善劳动关系协调机制，协调劳动者维权工作。

（十一）承担和谐劳动关系构建工作，对影响和谐劳动关系的因素进行预测预警和舆情引导，制定应急预案、化解方案。牵头对县内企业遵守劳动保障法律法规信用等级进行评价。

（十二）完成县委、县政府交办的其他任务。

（十三）职能转变。深入推进简政放权、放管结合、优化服务改革，进一步减少行政审批事项，规范和优化对外办理事项，减少职业资格许可和认定等审批事项，落实国家职业资格目录清单管理制度，加强事中事后监管，创新就业和社会保障等公共服务方式，加强信息共享，提高公共服务水平。

三、内设机构（4个）

（一）办公室联系电话：0877—4011718

负责机关文电、会务、机要、档案、财务、信息、党建、政务公开、安全、保密、信访、国有资产管理等工作；负责所属独立核算单位财务、国有资产的监督管理工作；承担机关综合协调、政务运转、督促检查、考核和后勤保障工作；拟订人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划；协助相关股室办复人大代表建议和政协委员提案工作；负责机关人事、机构编制工作；负责机关离退休人员工作；完成上级和局党组交办、督办的各项工作。

（二）人才与职业管理股联系电话：0877—4014985

负责全县专业技术人员综合管理及专业技术人员队伍建设工作；拟订专业技术人员管理和继续教育计划并组织实施；负责专业技术人员职称综合管理工作，承办深化职称制度改革有关工作；承担高层次专业技术人才规划、培养、管理、职业技能人才开发等工作；负责推荐、选拔有突出贡献中青年专家、享受政府特殊津贴人员、“百千万”人才工程以及优秀拔尖人才，负责专家基层工作站申报、管理等工作，指导事业单位人事制度改革，指导事业单位人事管理工作；承办事业单位岗位设置方案的核准和备案事宜；承担事业单位工作人员招录、聘用合同鉴证、人员调配、考核、奖惩等工作；承担事业单位信息统计等有关工作；完成上级和局党组交办、督办的各项工作。

（三）工资福利与社保管理股联系电话：0877—4012179

组织实施事业单位人员（含特殊贡献人员）的工资收入分配、福利和离退休政策；拟订地方性津贴、补贴政策并组织实施；负责事业单位人员工资调整变动日常管理工作；负责办理企事业单位管理权限范围内在职人员的退休审批工作；负责事业单位人员遗属生活困难补助的审批工作；负责事业人员工龄计算、津贴、补贴及离退休人员生活待遇的计算、审批工作；贯彻落实并指导企业职工工资收入分配的宏观调控政策和实施办法，指导、监督县属国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；贯彻最低工资标准政策并组织落实；负责企业年金的备案工作；组织实施企业工资指导性制度，负责发布人力资源市场工资指导价位和企业行业人工成本信息；负责工资统计分析工作。贯彻执行机关、事业单位基本养老保险政策；贯彻执行企业养老保险及其补充养老保险、城乡居民养老保险政策；建立养老保险基金预测预警制度；牵头开展社会保险缴费基数核定工作；贯彻执行失业保险政策；建立失业预警制度，拟订预防、调节和控制较大规模失业的政策；贯彻执行工伤保险的政策；负责工伤认定调查、劳动能力鉴定等工作；负责汇总审核社会保险基金预决算草案；参与拟订社会保障资金（基金）财务管理制度；拟订社会保障基金管理法；依法监督社会保险及其补充保险基金征缴、支付、管理和运营，维护基金安全，提高基金使用效率；组织查处少报漏报社会保险缴费基数和套取、骗取社会保险待遇等重大件；负责社会保险基金的内部审计工作；负责社会保险信息统计工作；承担峨山县社会保障基金监督委员会办公室的具体工作。完成上级和局党组交办、督办的各项工作。

（四）法规与监督监察股联系电话：0877—4010719

承担我县和谐劳动关系构建工作，贯彻落实国家、省、市劳动关系政策并组织实施，负责人力资源和社会保障政策研究工作；承担机关依法行政工作，负责机关规范性文件的合法性审核和法制宣传教育工作；承办有关行政应诉工作;负责有关法律事务工作;统筹劳动人事争议调解仲裁制度的实施，规范、指导和协调劳动人事争议调解仲裁工作；依法组织劳动人事争议案件调处工作。负责农民工工作综合性政策、规划并组织实施，维护农民工合法权益；指导劳动保障监察大队依法开展工作；贯彻落实集体合同制度，执行劳动用工政策，负责本县范围内各类企业集体合同备案、劳动用工登记、劳动合同备案工作。负责行政审批工作；完成上级和局党组交办、督办的各项工作。

四、挂牌机构（1个）

峨山县彝族自治县创业小额担保中心

办公地址：峨山县双江街道练江南路延长线100米

联系电话：0877—4015727

五、所属事业单位（5个）

（一）峨山县彝族自治县劳动就业服务局

办公地址：峨山县双江街道练江南路延长线100米

联系电话：0877—4011135

（二）峨山彝族自治县社会保险局

办公地址：峨山县双江街道练江南路延长线100米

联系电话：0877-4066109

（三）峨山彝族自治县企业退休人员管理服务中心

办公地址：峨山县双江街道练江南路延长线100米

联系电话：0877—4023557

（四）峨山彝族自治县劳动保障监察大队

办公地址：峨山县双江街道练江南路延长线100米

联系电话：0877—4012112

（五）峨山彝族自治县人力资源和社会保障局信息中心

办公地址：峨山县双江街道练江南路延长线100米

联系电话：0877—4011558