峨山坚持就业导向、产训结合，深入实施“技能峨山”行动及创业培训“马兰花计划”，指导培训主体按照“因人施培、因岗定培、因产施培”的原则，采取“田间课堂”“车间课堂”“工地课堂”等形式，增强培训实效性。主动适应市场需求，组织开展家政服务、养老护理、餐饮烹饪、电子商务等品牌培训，做到应培尽培、愿培尽培。鼓励企业通过以工代训、岗位练兵、在岗提升等途径，对职工开展岗位技能培训。创新推动线上和线下高效融合，大力推行“培训券”模式，着力实施精准培训，不断提升劳动者就业竞争力。

2022年完成培训人数2429人次，完成目标任务2500人次的98%，其中：展翅行动完成515人，完成任务数250人的206%，新型学徒100人，完成任务数50人的200%；职业资格证或技能等级证任务1000人次以上，完成1978人，完成任务数的197.8%，其中高级工任务数330人以上，完成100人，完成任务数的30.3%；农村劳动力任务数700人次以上，完成1814人，完成259.14%；创业培训任务数240人，完成262人，完成任务数的109.17%；网络创业150人以上，完成262人，完成任务数的174.67%；“一县一业”重点工种任务数1500人以上，完成1354人，完成任务数的90.27%。（县就业局  龙祥旺）